2019咸陽(yáng)彬州市行政審批服務(wù)局招聘公告（18人）
經(jīng)研究決定，彬州市行政審批服務(wù)局面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨時(shí)工作人員18名（限女性）?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、資格條件
政治條件：擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，有為民服務(wù)情懷。
年齡條件：30周歲以下（1989年11月1日以后出生），具有完全民事行為能力。
文化程度：普通高等學(xué)校全日制本科及以上學(xué)歷。
身體條件：身體健康。
戶籍條件：彬州市戶口。
家庭條件：無(wú)需利用上班時(shí)間照顧家庭。
二、不得應(yīng)聘情形
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
2、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；
3、曾被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位解除聘任（用）合同的；
4、有違反社會(huì)公德和職業(yè)道德行為，造成不良影響和嚴(yán)重后果的；
5、按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
6、有精神病史的;
7、其他不宜從事窗口工作的情形。
三、招聘崗位及要求
招聘人員從事審批服務(wù)大廳綜合受理和咨詢引導(dǎo)工作，采取定期輪崗制。崗位具體要求如下：
1、能夠熟練掌握Microsoft Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件；
2、好學(xué)上進(jìn)，吃苦耐勞，勤奮自律，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)思維邏輯能力和一定寫(xiě)作能力；
3、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力與應(yīng)變協(xié)調(diào)能力；
4、五官端正、形象好、氣質(zhì)佳、反應(yīng)敏捷；
5、身高在160cm以上；
6、具有窗口、行政審批及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、具有普通話水平測(cè)試等級(jí)（二級(jí)甲等）以上證書(shū)者優(yōu)先。
四、招聘程序
按照發(fā)布公告、報(bào)名及目測(cè)、資格審查、組織考試(包括筆試和面試)、體檢、公示及辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
（一）發(fā)布公告
招聘公告于2019月10月30日（星期三）在彬州市政府網(wǎng)站、彬州市網(wǎng)上行政審批服務(wù)大廳網(wǎng)站和彬州市行政審批服務(wù)局微信公眾號(hào)（以下簡(jiǎn)稱“網(wǎng)上信息渠道”）公開(kāi)發(fā)布。
（二）報(bào)名及目測(cè)
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
報(bào)名人員自行下載《彬州市行政審批服務(wù)局招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表》（附后），如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息并用A4紙打印（一式兩份，粘貼二寸彩照），在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)，由本人攜帶報(bào)名表和相關(guān)應(yīng)聘材料（材料清單附后），到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1、報(bào)名材料
身份證、戶口本原件和復(fù)印件（1份）；個(gè)人學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件（1份）；戶籍所在地公安派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明；本人二寸免冠彩照2張；應(yīng)聘具體要求中的其他證件。
2、報(bào)名時(shí)間
2019年10月30日—11月4日（上午8：30-12：00，下午：1：30-5：00）。
3、報(bào)名地點(diǎn)
彬州市市民中心三樓8號(hào)窗口。
4、咨詢方式
聯(lián) 系 人：李 華
咨詢電話：029-34712345 18628455990
（三）資格審查
市行政審批服務(wù)局組織對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。并于11月4日在網(wǎng)上信息渠道公布審查情況和進(jìn)行筆試的時(shí)間和地點(diǎn)。
（四）組織考試
通過(guò)資格審查人員11月6日（星期三）到市民中心三樓8號(hào)窗口領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
考試采取筆試和面試及考察相結(jié)合的方式，具體安排如下：
1、筆試
筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。筆試由市行政審批服務(wù)局組織實(shí)施。
筆試結(jié)束后，市行政審批服務(wù)局根據(jù)筆試成績(jī)排名，從高分到低分，按擬錄用職位1:2比例確定參加面試人員名單。并在網(wǎng)上信息渠道公布筆試成績(jī)、參加面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)等相關(guān)信息。
2、面試
面試成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。面試由市行政審批服務(wù)局組織實(shí)施。
面試結(jié)束后，市行政審批服務(wù)局根據(jù)筆試、面試總成績(jī)（筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×30%）排名，從高分到低分的順序，按擬錄用職位1：1.5比例確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員名單，并在網(wǎng)上信息渠道公布。
3、考察
考察成績(jī)占考試總成績(jī)的20%?？疾煊墒行姓徟?wù)局組織實(shí)施?？疾旖M由2人以上組成，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察。
考察結(jié)束后，市行政審批服務(wù)局根據(jù)考試總成績(jī)（筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×30%+考察成績(jī)×20%）排名，從高分到低分，按照招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單，并在網(wǎng)上信息渠道公布。
（五）體檢
體檢醫(yī)院及時(shí)間另行通知。
（六）公示
根據(jù)體檢結(jié)論，市行政審批服務(wù)局研究確定招聘臨時(shí)工作人員名單。并在網(wǎng)上信息渠道公示。公示期為5個(gè)工作日。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，正式確定臨時(shí)工作人員。試用期一個(gè)月，一個(gè)月后經(jīng)考核合格簽訂《彬州市行政審批服務(wù)局臨時(shí)工作人員勞動(dòng)合同》，辦理相關(guān)手續(xù)。
五、說(shuō)明
1、應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘資格條件，報(bào)名時(shí)提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。
2、招聘人員薪酬：聘用人員薪酬由基本工資、績(jī)效工資組成，基本工資試用期間每月1800元，試用期滿基本工資每月2800元，績(jī)效工資人均500元。試用期滿經(jīng)考核合格，按政策規(guī)定享受“五險(xiǎn)一金”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金）。
3、簽訂勞動(dòng)合同前，在職人員需提供與原單位“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。
4、簽訂勞動(dòng)合同后，用工期限為一年，期滿后解除勞動(dòng)合同。根據(jù)工作需要，如需繼續(xù)聘用臨時(shí)工作人員，由行政審批服務(wù)局重新聘用。本次招聘的臨時(shí)工作人員如愿繼續(xù)參與招聘，經(jīng)考核合格并具備繼續(xù)從事相關(guān)工作條件的，優(yōu)先考慮。
附件：彬州市行政審批服務(wù)局招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表
彬州市行政審批服局
2019年10月30日
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